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职工教育经费扣除比例
职工教育经费扣除比例是8%。职工教育经费扣除比例，根据《关于企业职工教育经费税前扣除政策的通知》规定，超限额的职工教育经费需作纳税调整。即企业税前扣除的职工教育经费2018年以后必须在计税工资薪金总额8%以内。
%。按照《中华人民共和国企业职工教育促进法》的规定，企业职工教育经费扣除比例为5%，用于职工教育经费的支出。
根据查询百度律临网显示，职工教育经费扣除比例为5%。
职工教育经费扣除比例由5%调整为8%。具体如下：职工教育经费的提取和使用在“应付职工薪酬”账户进行核算。
职工教育经费的扣除标准是什么
1、法律分析：职工教育经费的扣除标准是，高新技术企业发生的职工教育经费支出按照工资薪金总额百分之八限额税前扣除。
2、税务主管部门另有规定外，企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额5%的部分，准予扣除；超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除。
3、的部分，准予扣除。企业拨缴的工会经费，不超过工资薪金总额2%的部分，准予扣除。
4、职工***费，工会经费和职工教育经费的税前扣除标准分别是：职工***费是工资薪金总额的14%；工会经费是是工资薪金总额的2%；职工教育经费是工资薪金总额的2。
5、职工教育经费的扣除标准为工资薪金总额的8%，但准予在以后纳税年度结转扣除。根据查询牛帐网显示，职工教育经费的扣除标准为工资薪金总额的8%，但准予在以后纳税年度结转扣除。
职工教育经费支出的税前扣除规定
涉及职工教育费支出税前扣除的规定在2018年以前是较多的，可以分为3种情况：按工资薪金总额的5%和8%扣除、按实际发生额扣除。
法律分析：企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额8%的部分，准予在计算企业所得税应纳税所得额时扣除；超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除。
已计提未实际使用的职工教育经费可以税前扣除。
企业所得税法实施条例第四十二条规定：除***院财政、税务主管部门另有规定外，企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额5%的部分，准予扣除；超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除。
除***院财政、税务主管部门另有规定外，企业发生的职工教育经费支出，不超过工资、薪金总额8%的部分，准予扣除：超过部分，准予结转以后纳税年度扣除。
工会经费扣除比例
法律主观：职工工会经费扣除比例为每月全部职工工资总额的2%。企业拨缴的工会经费，不超过工资薪金总额2%的部分，准予扣除。工会经费用于对员工的宣传活动支出、文艺活动支出、体育活动支出、工会干部训练费。
工会经费扣除的比例是2%。建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费。工会会员每月应向工会组织缴纳本人每月基本收入千分之五的会费。
法律主观：目前工会经费由地税部门代征。各企业、事业单位应按 工资 总额的2%比例提取工会经费，并将其中的40%部分上缴上级工会。
职工***费，工会经费和职工教育经费的税前扣除标准14%、2%、2。5%。职工***费。职工***费，工会经费和职工教育经费的税前扣除标准14%、2%、2。5%。
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